About Pride1000

企業経営者アライネットワーク
Pride1000とは

◎「Pride1000」 背景・趣旨
日本社会におけるLGBTQ+に関する理解促進、及び、日本企業におけるLGBTQ+の方々の働きやすさを推進していくためには、企業経営者の方々のご理解と積極的な発信がとても重要です。

work with Pride 2023実行委員会が中心となり、企業経営者のアライ(LGBTQ+の理解者・支援者/Ally 同盟・同胞・仲間という意味)の輪を広げ、ポジティブなメッセージ発信を進めていくために立ち上げたネットワークが「Pride1000」です。

国連が掲げるSDGsの目標年である2030年までに1,000人の参加者を目指していきます。

◎「Pride1000」 参加の資格
日本で活動する企業や団体等の経営層で、ご自身を「アライ」として自認して積極的にメッセージ発信をしていきたいという方が、個人で参加するネットワークとなります。

組織の大きさ、従業員数、売上規模に関わらず参加可能で、代表取締役社長や人事系以外の役員もウェルカムです。LGBTQ+当事者、非当事者、は問いません。性のあり方を明かす必要もありません。1社から複数名も参加可能です。参加費は無料です。

ネットワークへの参加を希望される場合は、同ページ内にございます<賛同希望問い合わせ>ボタンよりフォーム内の記入項目をご記入の上、お問い合わせいただき、事務局と必要情報のやりとりをすすめさせてください。

◎キックオフ
2023年11月7日(火)に経団連会館にて開催した「work with Pride 2023 カンファレンス」にて、work with Pride 2023実行委員会参画企業20社のうち18社の企業から22名の経営者が呼びかけ人となり、「Pride1000」への参加呼びかけのサポートをいただく一般社団法人日本経済団体連合から4名、公益社団法人経済同友会から4名、一般社団法人新経済連盟から3名の経営者が賛同人として加わり、「Pride1000」のキックオフが発表されました。

当日は初期参加者32名のうち10名の経営者が登壇し設立を祝うとともに、パネルトークセッションも開催されました。同日に公開された特設WEBページには、32名の経営者からのメッセージ写真が掲載されています。(随時追って賛同いただいた方々を追加しメッセージを公開しています。)

◎今後の活動
初期参加者の32名の経営者のみなさん、そして、3つの経済団体を通じて、「Pride1000」への賛同の輪を広げていくとともに、WEBサイトやイベント等を通じて、「Pride1000」としてポジティブなメッセージを積極的に発信していく予定です。

また、LGBTQ+関連のテーマにおいて経営者が抱える課題や悩み、課題解決の好事例を共有できるような、経営者同士の対話会イベントや専門家を招いた勉強会などを実施していきます。
具体的には、「Pride1000ネットワーキングイベント」や、同性婚や性同一性障害特例法の現状について学ぶ「LGBTQ+と法制度」、国連が提唱する「ビジネスと人権」におけるLGBTQ+の位置付けなど、企業経営者向けの最新情報勉強会を計画しています。参加者の方々との対話を通じて、より意義あるコンテンツづくりを目指していきたい思っております。

Promotor

企業経営者アライネットワーク
Pride1000 呼びかけ人

work with Pride 2023実行委員会参画企業20社のうち、18社の企業から22名の経営者が呼びかけ人となりました。
企業経営者アライネットワーク「Pride1000」賛同人11名と併せて、「Pride1000」初期参加者の32名となります。(呼びかけ人かつ賛同人という方が1名存在します)

  • 貴田 守亮

    EY Japan
    チェアパーソン兼CEO

  • 島田 明

    NTTグループ
    日本電信電話株式会社
    代表取締役社長

  • 柄澤 康喜

    MS&ADグループ
    MS&ADホールディングス
    会長
    (一般社団法人 日本経済団体連合会 ダイバーシティ推進委員長)

  • 山下 節子

    MSD株式会社 
    執行役員
    広報部門統括

  • 笹林 幹生

    MSD株式会社
    執行役員
    マーケット・アクセス部門統括
    兼 流通担当

  • 松岡 英行

    株式会社オリエントコーポレーション
    常務執行役員 
    人事・総務グループ長

  • 櫻井 亮太

    オルガノン株式会社
    代表取締役社長

  • 菱田 直人

    KDDI株式会社
    人事本部長 執行役員

  • 林 和喜

    株式会社JVCケンウッド
    常務執行役員

  • 樋口 敦子

    住友ファーマ株式会社
    常務執行役員

  • 沼田 陽太郎

    第一生命ホールディングス
    株式会社
    執行役員

  • 北堀 貴子

    第一生命保険株式会社
    取締役常務執行役員

  • 宮 健司

    大日本印刷株式会社
    代表取締役専務

  • 宮間 三奈子

    大日本印刷株式会社
    取締役

  • 北風 祐子

    株式会社電通グループ
    Global Chief Sustainability Officer

  • 三澤 智光

    日本オラクル株式会社
    取締役 執行役 社長

  • 沖村 一宏

    日本オラクル株式会社 
    執行役員 コンサルティングサービス事業統括アプリケーションコンサルティング事業本部

  • 三島 茂樹

    イオンフィナンシャルサービス株式会社
    専務執行役員

  • 雨宮 愼吾

    東日本旅客鉄道株式会社
    常務執行役員 人財戦略部長

  • 石光 真吾

    横浜ゴム株式会社
    執行役員 人事部長

  • 森 亮介

    ライフネット生命保険株式会社
    代表取締役社長

  • 片田 薫

    ライフネット生命保険株式会社
    執行役員 CCO・CISO

※社名五十音順

supporter

企業経営者アライネットワーク
Pride1000 賛同人

「Pride1000」への参加呼びかけのサポートをいただく一般社団法人日本経済団体連合から4名、公益社団法人経済同友会から4名、一般社団法人新経済連盟から3名の経営者が賛同人となり、企業経営者アライネットワーク「Pride1000」呼びかけ人22名と併せて、2023年11月7日の発表時「Pride1000」32名の皆さんが賛同人となりました。(呼びかけ人かつ賛同人という方が1名存在します)
また発表時の初期参加者に加えて、56名の方々が賛同人となり、2024年7月22日現在、合計88名の方々が賛同人となりました。

○一般社団法人 日本経済団体連合会

  • 魚谷 雅彦

    一般社団法人 日本経済団体連合会
    審議員会副議長
    ダイバーシティ推進委員長
    (株式会社資生堂 代表取締役会長CEO)

  • 柄澤 康喜

    一般社団法人 日本経済団体連合会 ダイバーシティ推進委員長
    (MS&ADインシュアランスグループ
    ホールディングス株式会社 取締役会長)

  • 次原 悦子

    一般社団法人 日本経済団体連合会 ダイバーシティ推進委員長
    (株式会社サニーサイドアップグループ
    代表取締役社長)

  • 工藤 禎子

    一般社団法人 日本経済団体連合会 ダイバーシティ推進委員会 企画部会長
    (株式会社三井住友フィナンシャルグループ 取締役 執行役専務)

○公益社団法人 経済同友会

  • 新浪 剛史

    代表幹事
    (サントリーホールディングス株式会社 
    代表取締役社長)

  • 田代 桂子

    副代表幹事
    社会のDEI推進委員会 委員長
    (株式会社大和証券グループ本社 
    取締役 兼 執行役副社長)

  • 星野 朝子

    幹事
    社会のDEI推進委員会 委員長
    (日産自動車株式会社 
    執行役副社長)

  • 安渕 聖司

    幹事
    社会のDEI推進委員会 委員長
    (アクサ生命保険株式会社
    代表取締役社長 兼CEO)

○一般社団法人 新経済連盟

  • 内山 幸樹

    幹事・SOGI PTリーダー
    (株式会社ホットリンク
    代表取締役 グループCEO)

  • 井上 高志

    理事・SOGI PTメンバー
    (株式会社LIFULL
    代表取締役社長)

  • 齋藤 正勝

    幹事・SOGI PTメンバー
    (株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイド
    取締役副社長)

○賛同人

  • 今井 克幸

    株式会社アイネット
    取締役兼常務執行役員

  • 井上 絵梨

    株式会社アスコットジャパン
    lyf統括支配人

  • ジェームス・フェリシアーノ

    アッヴィ合同会社
    社長

  • 西脇 真理子

    アッヴィ合同会社
    法務部長

  • 本 昌子

    株式会社NTTドコモ
    執行役員 総務人事部部長

  • 松下 靖

    社会保険労務士法人 亀井労務管理事務所
    副所長 特定社会保険労務士

  • 青嶋 輝

    社会保険労務士法人 亀井労務管理事務所
    特定社会保険労務士

  • 中島 周

    キユーピー株式会社 取締役会長
    株式会社中島董商店 代表取締役社長

  • 安藤 孝夫

    三洋化成工業株式会社
    取締役会長

  • 本郷 誠哉

    株式会社しいたけクリエイティブ
    代表取締役

  • 藤家 美奈子

    株式会社JERA
    執行役員

  • 鈴木 省吾

    JustCo DK Japan株式会社
    VP & Head, Japan

  • 木村 研一

    デロイト トーマツ グループ
    CEO

  • 佐野 傑

    dentsu Japan
    CEO

  • ⾕本 美穂

    株式会社電通グループ
    グローバル CHRO

  • ⼝⽻ 敦⼦

    dentsu Japan
    Chief Diversity Officer

  • 国田 智子

    株式会社電通PRコンサルティング
    専務執行役員

  • 今木 正英

    日本アイ・ビー・エム株式会社
    執行役員 CQO 兼 テクノロジー事業
    クオリティ&サポート 担当

  • 今野 智宏

    日本アイ・ビー・エム株式会社
    執行役員 チーフ・ダイバーシティー・オフィサー

  • 望月 弘一

    日本ヒューレット・パッカード合同会社
    代表執行役員社長

  • 鶴田 義朗

    日本ヒューレット・パッカード合同会社
    執行役員 人事統括本部

  • 樋口 泰行

    パナソニックコネクト株式会社
    代表取締役 執行役員
    プレジデント CEO

  • 西川 岳志

    パナソニックコネクト株式会社
    代表取締役 執行役員
    シニア・ヴァイス・プレジデント CFO

  • 山口 有希子

    パナソニックコネクト株式会社
    取締役 執行役員
    シニア・ヴァイス・プレジデント CMO

  • 倉橋 美佳

    株式会社ペンシル
    代表取締役社長CEO

  • 新家 伸浩

    パナソニックコネクト株式会社
    執行役員 ヴァイス・プレジデント 
    CHRO

  • 平松 浩樹

    富士通株式会社
    執行役員SEVP CHRO

  • 藤沢 卓己

    三井住友信託銀行株式会社
    常務執行役員

  • 高橋 宜久

    三井住友信託銀行株式会社
    常務執行役員

  • 矢島 美代

    三井住友信託銀行株式会社
    Well-being推進担当 執行役員 

  • 三沢 英生

    株式会社ユカリア
    代表取締役社長

  • 岩井 かおり

    アビームコンサルティング株式会社
    執行役員 プリンシパル CWO(Chief Workstyle Innovation Officer)
    サステナビリティーユニット長
    人事総務グループ 人事ユニット

  • 平川 明日香

    株式会社エナジースイッチ
    代表取締役

  • 山北 栄二郎

    株式会社JTB
    代表取締役 社長執行役員

  • 髙﨑 邦子

    株式会社JTB
    常務執行役員 DEIB担当 人財開発担当 働き方改革担当(CDEIBO)

  • 廣藤 綾子

    株式会社 資生堂
    エグゼクティブオフィサー
    副チーフファイナンシャルオフィサー(副最高財務責任者)
    チーフ DE&I オフィサー

  • 矢野 三保子

    住友金属鉱山株式会社
    コーポレートコミュニケーション部門総括
    サステナビリティ推進部長 執行役員

  • 香山 真

    住友生命保険相互会社
    執行役常務

  • 筒井 裕子

    日本郵船株式会社
    執行役員 ESG戦略副本部長

  • 根岸 史季

    日本ヒューレット・パッカード合同会社
    執行役員 HPC & AI事業統括本部

  • 奥 和登

    農林中央金庫
    代表理事理事長

  • 内海 智江

    農林中央金庫
    常務執行役員 
    ダイバーシティ推進責任者

  • 尾崎 由紀子

    野村ホールディングス株式会社 CHRO/CHO

  • 廣岡 裕子

    合同会社ブロードヒル
    代表社員

  • 磯部 貴子

    ボッシュ株式会社
    ビークルモーション事業部
    事業管理部門長
    執行役員

  • 榎本 拓也

    株式会社セブン&アイ・ホールディングス
    執行役員 最高人財責任者(CHRO)
    兼 人財本部長

  • 藤本 圭子

    株式会社セブン‐イレブン・ジャパン
    取締役 常務執行役員
    社長室長

  • 奥田 修

    中外製薬株式会社
    代表取締役 社長 CEO

  • 矢野 嘉行

    中外製薬株式会社
    上席執行役員 人事、ESG推進統括

  • 早田 眞

    株式会社電通コーポレートワン
    代表取締役社長

  • 瀬谷 貴子

    株式会社電通コーポレートワン
    常務執行役員

  • 奥田 健太郎

    野村ホールディングス株式会社
    グループCEO

  • 熊谷 敏昌

    東日本電信電話株式会社
    代表取締役副社長

  • 山田 実和

    積水ハウス株式会社
    執行役員 ダイバーシティ推進部長

  • 村田 善郎

    株式会社髙島屋
    代表取締役社長

  • 川添 彩

    野村證券株式会社

※2024年7月22日時点(賛同順)

message

Pride1000呼びかけ人・
賛同人メッセージ

企業経営者アライネットワーク「Pride1000」の呼びかけ人、そして賛同人のみなさんから、企業経営者のアライとして心がけていること・目指したいことなど、アライとしてのメッセージを届けていただきました。みなさんのメッセージをぜひご覧ください。

support

Pride1000に賛同する

日本で活動する企業や団体等の経営層で、ご自身を「アライ」として自認して積極的にメッセージ発信をしていきたいという方は、ぜひ、「Pride1000」への賛同をいただき、輪を広げていく担い手として参加いただけますと幸いです。

組織の大きさ、従業員数、売上規模に関わらず参加可能で、代表取締役社長や人事系以外の役員もウェルカムです。LGBTQ+当事者、非当事者、は問いません。性のあり方を明かす必要もありません。1社から複数名も参加可能です。参加費は無料です。

賛同を希望される場合は、同ページ内下部の<賛同希望問い合わせ>ボタンよりフォーム内の記入項目をご記入の上、お問い合わせいただき、事務局(一般社団法人work with Pride)と必要情報のやりとりをすすめさせてください。

お問い合わせいただいた後、ご連絡には少々お時間をいただいております。ご連絡までしばらくお待ちいただけますようお願い申し上げます。

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